Dirigenti durante un workshop di pianificazione strategica

I nostri programmi nel dettaglio

Ogni servizio è progettato per rispondere a esigenze specifiche di crescita professionale

Coach executive durante una sessione di sviluppo della leadership
Individuale

Coaching executive personalizzato

Il nostro servizio di coaching executive è il cuore dell'offerta formativa di Exec Strategy Lab. Si tratta di un percorso individuale intensivo, condotto da coach certificati con esperienza pluriennale in ruoli dirigenziali, che accompagna il partecipante in un viaggio di scoperta e potenziamento delle proprie capacità di leadership.

Ogni percorso inizia con una fase di assessment approfondito che utilizza strumenti psicometrici validati, interviste a 360 gradi e analisi delle performance per costruire un profilo completo del leader e identificare le aree di sviluppo prioritarie. Sulla base di questa analisi, il coach e il partecipante co-costruiscono un piano di sviluppo personalizzato con obiettivi misurabili e scadenze definite.

  • Sessioni settimanali o bisettimanali di 60-90 minuti
  • Assessment iniziale con strumenti psicometrici certificati
  • Piano di sviluppo personalizzato con KPI misurabili
  • Report di progresso trimestrali per il partecipante e lo sponsor aziendale
  • Accesso a risorse digitali esclusive tra una sessione e l'altra
Professionisti durante un esercizio interattivo di team building
Gruppo

Workshop di leadership e innovazione

I nostri workshop sono esperienze formative immersive progettate per gruppi di 8-20 partecipanti. Ogni workshop è costruito attorno a una tematica specifica e utilizza metodologie attive che mettono i partecipanti al centro del processo di apprendimento, favorendo il confronto tra pari e la condivisione di best practice.

Tra i temi più richiesti figurano la leadership trasformativa, la gestione del cambiamento organizzativo, la negoziazione strategica, la comunicazione persuasiva, il decision making in contesti di incertezza e l'innovazione guidata dal design thinking. Ogni workshop può essere erogato come evento singolo o inserito in un percorso formativo più ampio.

  • Durata da 1 a 3 giornate intensive
  • Gruppi di 8-20 partecipanti per garantire interattività
  • Materiali didattici esclusivi e toolkit operativi
  • Casi studio personalizzati sul settore dei partecipanti
  • Sessione di follow-up a 30 giorni inclusa
Presentazione strategica a un gruppo di dirigenti senior
Aziendale

Programmi aziendali su misura

Per le organizzazioni che desiderano investire nello sviluppo sistematico del proprio capitale umano dirigenziale, progettiamo programmi formativi completamente personalizzati che si integrano con la strategia aziendale e la cultura organizzativa del cliente. Questi programmi rappresentano il nostro servizio più completo e articolato.

Il processo inizia con una fase di diagnosi organizzativa durante la quale i nostri consulenti analizzano la struttura aziendale, intervistano gli stakeholder chiave, valutano le competenze esistenti e identificano i gap formativi. Questa analisi confluisce in un progetto formativo dettagliato che definisce obiettivi, contenuti, metodologie, tempistiche e indicatori di successo.

I programmi aziendali possono includere una combinazione di sessioni in aula, coaching individuale per i partecipanti selezionati, project work su sfide reali dell'azienda, mentoring tra pari e momenti di valutazione periodica. La durata tipica varia da 6 a 12 mesi, con la possibilità di estendere il percorso in base ai risultati ottenuti.

  • Diagnosi organizzativa approfondita inclusa
  • Progettazione didattica completamente personalizzata
  • Combinazione flessibile di formazione in aula, coaching e project work
  • Misurazione dell'impatto con indicatori quantitativi e qualitativi
  • Supporto continuativo per 12 mesi dalla conclusione del programma

Il nostro processo in quattro fasi

Un approccio strutturato che garantisce risultati concreti e misurabili

1

Ascolto e analisi

Iniziamo ogni collaborazione con un incontro conoscitivo gratuito per comprendere a fondo le vostre esigenze, i vostri obiettivi e il contesto organizzativo in cui operate. Questa fase ci permette di calibrare con precisione l'intervento formativo sulle vostre reali necessità, evitando approcci generici e poco efficaci.

2

Progettazione

Sulla base dell'analisi iniziale, il nostro team di instructional designer sviluppa un programma formativo dettagliato che specifica obiettivi di apprendimento, contenuti, metodologie didattiche, tempistiche e modalità di valutazione. Il progetto viene condiviso con il cliente per raccogliere feedback e apportare eventuali aggiustamenti prima dell'avvio.

3

Erogazione

La fase di erogazione è il cuore del percorso. I nostri formatori guidano i partecipanti attraverso esperienze di apprendimento coinvolgenti e sfidanti, alternando momenti di input teorico a esercitazioni pratiche, discussioni di gruppo e riflessioni individuali. Ogni sessione è progettata per generare insight immediatamente applicabili.

4

Follow-up e impatto

Al termine del programma, non vi lasciamo soli. Conduciamo sessioni di follow-up per verificare l'applicazione degli apprendimenti, misuriamo l'impatto del percorso attraverso indicatori concordati e forniamo raccomandazioni per il proseguimento dello sviluppo. Il nostro obiettivo è garantire che l'investimento formativo generi un ritorno tangibile e duraturo.

Piani e investimento

Soluzioni flessibili per ogni dimensione aziendale e obiettivo di crescita

Coaching individuale

Da 450 € / sessione
  • Sessione individuale di 90 minuti
  • Assessment iniziale incluso
  • Piano di sviluppo personalizzato
  • Materiali e risorse digitali
  • Report di progresso periodici
Richiedi informazioni

Workshop di gruppo

Da 1.200 € / partecipante
  • Giornata intensiva di 8 ore
  • Gruppi di massimo 20 persone
  • Toolkit operativo incluso
  • Casi studio personalizzati
  • Follow-up a 30 giorni
Richiedi informazioni

Programma aziendale

Su misura
  • Diagnosi organizzativa completa
  • Progettazione didattica dedicata
  • Durata da 6 a 12 mesi
  • Coaching + aula + project work
  • Supporto post-programma 12 mesi
Richiedi preventivo

Tutti i prezzi sono indicativi e soggetti a personalizzazione. Contattateci per un preventivo dettagliato e senza impegno.

Perché affidarsi a Exec Strategy Lab

Competenza, esperienza e dedizione al servizio della vostra crescita

In un mercato della formazione executive sempre più affollato, Exec Strategy Lab si distingue per un approccio che mette al centro la persona e i risultati concreti. Non offriamo formazione standardizzata: ogni programma nasce da un dialogo autentico con il cliente e si sviluppa come un percorso unico, calibrato sulle specificità dell'organizzazione e dei partecipanti.

Il nostro team è composto da professionisti che hanno ricoperto ruoli dirigenziali in aziende leader nei settori automotive, tecnologia, finanza, energia e beni di consumo. Questa esperienza diretta ci consente di comprendere le sfide reali che i leader affrontano quotidianamente e di proporre soluzioni formative che vanno oltre la teoria per tradursi in competenze immediatamente spendibili.

Operiamo dalla nostra sede nel cuore di Torino, in Borgo Spataro 43, 10121 Turin, Piedmont, Italy, ma la nostra portata è nazionale e internazionale. Grazie a partnership con istituzioni accademiche e network professionali europei, possiamo arricchire i nostri programmi con contributi di docenti e practitioner di livello internazionale, offrendo ai partecipanti una prospettiva globale sulle sfide della leadership contemporanea.

Per qualsiasi informazione, potete contattarci al numero +39 011 641 2458 oppure scriverci a [email protected]. Saremo lieti di organizzare un incontro conoscitivo gratuito per esplorare insieme le opportunità di crescita più adatte alle vostre esigenze.